獨自一人在外工作了幾年,都沒好好陪伴家人

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商品訊息描述:

主要設施

  • 215 間禁煙客房
  • 2 間餐廳
  • 供應早餐
  • 免費區域接駁車
  • 健身中心
  • 商務中心
  • 機場接駁車
  • 24 小時櫃台服務
  • 空調
  • 洗衣服務
  • 會議室
  • 多語服務人員

闔家歡樂

  • 免費搖籃/嬰兒床
  • 折疊床/加床 (付費)
  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 免費盥洗用品
  • 吹風機

鄰近景點

  • 位於萬華
  • 華西街 (0.7 公里)
  • 龍山寺 (0.9 公里)
  • 中正紀念堂 (2.3 公里)
  • 國立台灣博物館 (1.5 公里)
  • 台北植物園 (2 公里)


商品訊息簡述:

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



日前,台中市惠文路一家烘培坊與實習生及員工間的勞資糾紛案,經台中市政府勞工局調查違法事實明確,依法通知業者陳述意見後,今(7)日開出100萬元罰單並送達業者,希望藉此督促業者徹底檢討侵害勞工的行為;至於業者停業期間的在職員工應依法完成資遣部分,也將持續督導,並協助員工轉業。

對於該烘培坊與實習生之間的勞資糾紛,勞工局今年1月接獲申訴後,即派員稽查,發現業者涉違反勞動基準法第22條(溢扣工資)、第24條(未給付加班費)、第32條(超時工作)、第36條(連續出勤)及第39條(未給付國定假日加倍工資)等規定。另外,自101年迄今,勞工局已受理6件該業者的勞資爭議調解案,在102年也曾因違反勞動基準法第24條規定,處罰在案。

由於業者過去5年來對勞工顯未善盡照顧義務,並有多次違法紀錄,甚至連實習學生也淪為受害勞工,加上勞工局實施勞動檢查及調解聯繫的過程,業者態度並無積極改善之意,勞工局依法重罰100萬元,希望督促業者檢討。

▲市府勞工局開出100萬元罰單並送達業者。(圖/市府勞工局提供2017.3.7)

業者在勞工局宣布將重罰之後,已於上月26日對外公告停業。為維護停業期間在職勞工權益,勞工局已督促業者依法給付工資、加班費、資遣費及進行資遣通報等;日前業者已向勞工局資遣通報9名勞工。

對於離職勞工後續需求,勞工局將持續主動關懷聯繫,提供職業訓練及就業服務資訊等相關協助,以利重返職場。

至於業者與實習生的勞資爭議調解案,業者雖一度拋棄對員工所有民事、刑事責任,調解訴求也全部撤回。勞工局也為協助勞方向業者提出應給付而未給付的工資差額、加班費、國定假日出勤薪資等請求,協助提供原有出勤紀錄,確認勞方實際工作時間,並原訂昨日召開第二次調解會議,但業者卻未出席並無故撤回調解,導致協商不成立。

勞工局譴責業者此一態度,呼籲盡速出面解決爭議。此外,也提供法律諮詢服務、法律扶助基金會訴訟扶助等資訊給勞方,希望協助維護應有的權益。



記者張淑娟/永康報導
年過了,正是想換工作的好機會,永康就業中心因應轉職潮,特別舉辦兩場「二○一七贏得先機聯合徵才活動」,十五日和十六日上午在中心三樓辦理現場徵才,計十四家廠商提供六百個以上職缺,其中不乏四十五K的好薪情,歡迎想求職轉職者踴躍參加。
永康就業中心人員葉秀香表示,年後廠商徵才需求增加,為了讓民眾在年後有好的契機,中心特別規劃徵才活動,同時也在現場辦理「擲筊送好禮」,擲愈多筊獎品愈精美,歡迎求職民眾十五日和十六日兩天上午到中心來試手氣,同時找尋好工作。
至於十五日設攤的有三益制動科技、今國光學工業、統一實業、三商行、台灣比菲多、東易信、能元科技、群創光電,提供的職缺有作業員、儲備幹部、韌體工程師、研發工程師、繪圖工程師、工務人員、光學設計工程師、製程工程師、模具工程師、模仁工程師、沖床人員等約四百個職缺,其中今國光學提供一百三十六個職缺,許多職缺都在三十K以上,另模仁工程師起薪更高達四十五K以上,公司還提供交通及住宿津貼,機會難得。
十六日設攤的有和鑫光電、金記科技工業、南光化學、亮鴻企業、長利科技、瑞營塑膠,另代收履歷的有宏進金屬及益通光能,提供職缺有製造技術員、設備技術員、品檢人員、倉管人員、廠務助理、工務維修人員等二百四十七個職缺,其中和鑫光電技術員起薪二十六–三十一K。詳細訊息可上雲嘉南分署網站: ?或臉書搜尋關鍵字「賈好嘉」,或電洽○六–二○三八五六○永康就業中心。

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